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关于洛玻学习实践科学发展观活动实施方案的说明

                    公司学习实践活动领导小组副组长  丁建洛

同志们:
    在全党开展学习实践科学发展观活动,是党的十七大做出的重大战略决策,意义重大而深远。刚才,公司党委书记朱雷波同志亲自作了动员讲话,中建材学习实践活动洛玻指导检查组组长、中建材集团公司党委常委、副总经理申安秦同志作了重要讲话,我们一定要认真学习、深刻领会,坚决贯彻落实两位领导的重要讲话精神,准确把握各项要求,切实把公司广大党员的思想认识统一到中央、中建材和公司党委的决策部署上来,把科学发展观真正学习实践好、贯彻落实好。
    集团公司党政领导班子对这次学习实践活动的开展是非常重视的。中建材集团动员大会召开后,公司党委先后三次召开专题会议对相关工作进行部署,朱雷波书记多次听取有关工作安排的汇报,提出指导意见。为加强对活动的组织领导,公司迅速组建了活动领导和工作机构,成立了活动领导小组、领导小组办公室和指导检查组。领导小组办公室的同志们加班加点,很快按要求完成了洛玻学习实践活动实施方案、学习实践活动领导小组及办公室职责、学习实践活动推进计划等重要文稿的起草工作。3月19日,公司活动领导小组又召开了集团公司中心组学习实践活动第一次集中学习扩大会议,并对学习实践活动的开展进行了初步动员。可以说,对这次学习实践活动的开展,公司班子是很重视的,行动也是迅速的。今天在座的各位,既是学习实践活动的参加者,又是组织者,在此,我也希望大家能够充分认识学习实践活动的重大意义,高度重视,迅速行动,精心筹划,大家齐心协力把学习实践活动组织好、开展好,力争活动取得最大化的效果。
    下面,我代表领导小组,就落实朱书记和申总的讲话精神,以及推进公司学习实践活动《实施方案》的有关情况,作几点简单的说明。
一、把握总体要求,切实把公司学习实践活动抓实抓好
1、关于公司学习实践活动的指导思想
    根据中央和中建材关于学习实践活动的有关精神和要求,公司学习实践活动的指导思想是:紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,进一步解放思想、实事求是、改革创新,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。结合公司实际,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约洛玻科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于企业科学发展的体制机制,提高领导班子和党员领导干部领导科学发展、促进社会和谐的能力,使科学发展观在公司改革发展各项工作中切实得到落实,促进公司战胜困难,走出困境,实现又好又快发展。
2、关于公司学习实践活动目标要求
    开展深入学习实践科学发展观活动的主要目的,就是要着力用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。按照中央和中建材的要求,结合洛玻实际,公司学习实践活动要达到的四个目标是:提高思想认识,解决突出问题,创新体制机制,促进科学发展。其中,最关键、最核心的是“促进科学发展”。我们要通过扎实开展学习实践活动,把科学发展观的要求转化为推进企业科学发展的坚强意志、谋划企业科学发展的正确思路、领导企业科学发展的实际能力、促进企业科学发展的有力措施,着力解决影响和制约洛玻科学发展的突出问题,破解洛玻发展难题,努力使洛玻的改革发展不断取得新进展。
3、关于公司学习实践活动的参加范围和重点对象
    根据中央精神和中建材学习实践活动领导小组的要求,公司领导班子要带头搞好学习实践活动,做出表率,带动全局。公司要求,学习实践活动以公司各级领导班子和领导干部为重点,全体党员参加。
    按照上级的要求,各单位中流入的流动党员,参加所流入企业的学习实践活动,并积极与流出地党组织联系通报有关情况;对各单位中出去的流动党员,要求他们参加流入地党组织的学习实践活动,各单位积极进行协助。已经与企业解除劳动关系的党员,如党组织关系仍在原单位,原则上由原单位党组织负责组织他们学习,具体方式由各单位研究确定。境外工程项目中的党员学习实践活动由所派出单位的党组织负责,灵活开展,原则上不划分阶段,重点把握好认真学习、开展评议、积极实践三个基本环节。离退休职工管理处应采取灵活多样的方式组织离退休党员参加活动,年老体弱、行动不便、确有困难的,经党组织批准,可不参加活动。
    欢迎非中共党员领导干部参与学习实践活动。各单位可邀请他们一同参与学习实践活动重点环节的活动,但不对他们提严格、具体的要求。要注意听取他们的意见建议。非中共党员的领导班子成员,应全程参加学习实践活动,具体方式方法由各单位党组织研究确定。
    同时,中建材活动领导小组特别要求上市公司领导班子,对学习实践活动要予以高度重视,进一步增强责任感和使命感,进一步提高科学发展的意识和水平。
二、抓住关键环节,确保公司学习实践活动扎实开展
    根据中建材学习实践活动实施意见精神,公司的学习实践活动从3月开始,6月底基本完成。按照学习调研、分析检查、整改落实3个阶段,重点抓好学习调研、围绕科学发展进行解放思想讨论、召开班子专题民主生活会和党员专题组织生活会、形成领导班子分析检查报告、制定整改落实方案、集中解决突出问题及完善体制机制等6个关键环节的工作。各单位要按照统一安排,统筹考虑,精心组织,把各阶段、各环节的工作抓紧抓实。要尽快成立相应领导机构,抓紧制定实施方案。要认真组织召开动员大会,党组织主要负责人要亲自动员。各单位动员大会务必要在本月底前召开。
在此基础上,各单位要按照总体安排,有序推进学习实践活动的开展。关于活动的具体进度,公司活动领导小组已制定下发了活动推进计划,下面我再把主要活动和有关要求做个说明。
1、深入学习调研,夯实学习实践活动的基础。
    这一阶段的具体时间安排为3月13日-4月24日。主要任务是学好理论,提高认识,统一思想,转变观念,重点要抓好学习调研、解放思想讨论两个环节的工作。
一是要认真抓好学习活动。按上级的要求,组织广大党员干部重点学好《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》,党员领导干部还要认真学习《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》三本书。各单位在活动筹备期间,就要同步组织党员开展学习。要采取多种形式,如个人自学、集中培训、专题辅导等形式,认真组织党员干部学习,把科学发展观学深学透。
二是要深入开展调研。公司活动领导小组将结合公司实际,尽快确定调研课题。各级领导班子成员特别是党政主要领导要高度重视,带头开展调研,力求出一批既切合洛玻实际、反映洛玻特点,又体现超前思维、具有前瞻性的调研成果。我们要把这项工作作为干部队伍建设的重要举措来抓。
三是要认真组织开展解放思想讨论。讨论主要有两个目的,即解放思想和形成共识。各单位要按照要求,紧密结合当前经济形势和本单位实际,就深入学习实践科学发展观,大力推进企业科技创新,管理创新,促进公司科学发展等重大问题组织开展解放思想讨论。通过讨论,提高认识,统一思想,增强责任感和紧迫感。
2、深刻分析检查,找准可能影响公司科学发展的主要问题及其主客观原因,明确科学发展的思路。
    这一阶段的具体时间安排为4月25日-5月30日。主要任务是征求意见,找准问题,分析原因,明确方向,重点是要抓好召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告这两个环节的工作。
    一是要认真组织开好领导班子专题民主生活会。这一环节的工作非常重要。召开领导班子专题民主生活会,要着重结合企业发展实际,结合去年公司开展的“创新发展思维、细化发展目标”主题实践活动和“新解放、新崛起、新跨越”,突出科学发展主题,既从个人角度查找与科学发展不相适应、不相符合的观念、做法,更要从班子整体层面查找影响和制约企业科学发展的突出问题和深层原因。民主生活会前要采取多种形式广泛征求基层、职工群众的意见,并在会上进行通报;班子成员之间要相互谈心,交换看法;班子成员个人要认真撰写发言材料,做好充分准备。专题民主生活会可适当扩大列席人员范围。公司纪检等部门和活动指导检查组要派人列席,加强指导。要组织召开党员专题组织生活会,党员领导干部要过好双重组织生活。
二是要形成高质量的领导班子分析检查报告。在民主生活会的基础上,形成高质量的分析检查报告。报告要突出分析和检查这两个重点,要结合各自实际,深入分析查找本单位在科学发展方面存在的突出问题,避免写成工作报告或工作总结。各级党组织主要负责人要全程主持报告的起草工作。分析检查报告形成后,要广泛听取各方面意见。分析检查报告和评议结果要下发所属单位,在一定范围内公布。
3、抓好整改落实,确保学习实践活动出成果、见实效。
    这一阶段的具体时间安排为6月1日-6月30日。主要任务是明确目标,落实责任,切实取得推动科学发展的实践成果和制度成果,重点要抓好制定整改落实方案、集中解决突出问题两个环节。
    一是要认真制定整改落实方案。对照分析检查报告提出的突出问题和改进措施,研究制定整改落实方案。整改落实方案要根据轻重缓急、难易程度,分门别类提出整改落实的工作目标、方式方法和时限要求,明确工作职责,工作任务要落实到人。整改落实方案制定后,要采取适当方式向党员、群众公布,接受党员、群众的监督。
二是要集中力量在活动中解决几个影响和制约科学发展的突出问题,办成几件实事,让职工群众看到学习实践活动实实在在的效果。要在认真研究分析的基础上,明确一批现在能够办得成的事情,逐项排出时间进度表,落实职责,规定时限,集中进行整改落实;对于那些应该解决但受条件限制一时解决不了的问题,要向职工群众说明情况,逐步加以解决。在集中解决突出问题上,要紧紧围绕公司开展本次学习实践活动的主题,对照企业自身存在的问题,集中力量解决。
    三是学习实践活动基本结束时,要组织开展满意度测评,并认真做好总结工作。满意度测评主要是对本企业活动情况的满意度进行测评。参加测评的人员既要有一定的代表性,又要规模适中、范围恰当,力求测评方式和程序简便易行,测评结果客观真实。同时,活动结束后,各企业要组织召开学习实践活动总结大会。
三、认真履行职责,切实加强对学习实践活动的指导
    一要落实领导责任。在整个学习实践活动过程中,各单位党组织全面负责本企业的学习实践活动。党组织主要负责人担任活动领导小组组长,履行第一责任人的职责。行政主要负责人要担任第一副组长,积极配合并共同组织好学习实践活动。党员领导干部要率先垂范,带头开展活动。公司班子成员每人将明确联系单位,帮助指导联系单位开展活动。各单位也要及时向有关领导同志报告活动情况,加强与公司学习实践活动领导小组办公室的沟通联络。
    二要加强指导检查。公司学习实践活动办公室及各职能小组要切实负起活动的指导、督促、检查的责任,加强检查指导。要针对各单位、各党员群体的不同特点,加强分类指导,督导各单位、各部门高标准、高质量地把活动开展好。要及时了解掌握各单位的活动进展情况,提出合理的工作建议。及时发现活动中存在的问题,并督促、帮助解决。及时做好信息采集、编印工作,适时通报活动开展情况,总结推广活动中产生的成功做法和经验,推动活动顺利实施。
    三要鼓励探索创新。各单位要认真完成学习实践活动的规定动作,同时结合各自工作实际,积极探索富有特色、富有创意的自选动作。公司党委结合实际,围绕科学发展,有针对性地提出了 “六个结合”:把开展学习实践活动与贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神相结合;与公司“创新发展思维、细化发展目标”主题实践活动和“新解放、新崛起、新跨越”大讨论活动相结合;与解决影响和制约科学发展的突出问题、构建有利于科学发展的体制机制相结合;与完成年度各项目标任务、加快推进“新洛玻工程” 相结合;与立足本职本岗、推动本职工作,促进公司各项重点工作落实相结合;与加强公司作风建设相结合,努力形成万众一心、团结拼搏,积极应对各种挑战、保持企业平稳较快发展的良好局面。
    同志们,开展深入学习实践科学发展观活动,意义重大,影响深远。我们一定要按照中央和中建材党委的要求,在中建材集团党委活动指导检查组的指导下,以更加饱满的政治热情、更加良好的精神状态和更加扎实的工作作风,高标准、高质量地完成学习实践活动的各项任务,名人娱乐,信誉保障的娱乐平台:努力促进洛玻早日走上科学健康稳定发展的轨道。


    
 
   时间:2009-04-16 11:41:46  

     
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